यंग भारत ब्यूरो
केंद्र सरकार अपने कर्मचारियों को एक और बड़ी खुशखबरी देने की तैयारी कर रही है. जल्द ही कर्मचारियों की सैलरी में इजाफा देखने को मिल सकता है. अभी हाल ही में केंद्र सरकार ने महंगाई भत्ते (DA Hike) में 4 फीसदी की बढ़ोतरी की है, जिससे कर्मचारियों को मिलने वाला महंगाई भत्ता 42 फीसदी हो चुका है.
वहीं कुछ रिपोर्ट में कहा गया है कि जुलाई में सरकार 4 फीसदी और DA बढ़ा सकती है, जिसके बाद कर्मचारियों को मिलने वाला महंगाई भत्ता 46 फीसदी हो जाएगा. इससे एक करोड़ से ज्यादा सरकारी कर्मचारियों और पेंशनर्स को लाभ मिलेगा. इसके साथ ही एक और खुशखबरी सरकार कर्मचारियों को देने का प्लान कर रही है. आइए जानते हैं अब सरकार सैलरी बढ़ाने के लिए क्या करने के बारे में विचार कर रही है.
क्या बदलाव करने की तैयारी में सरकार
कर्मचारियों की सैलरी में अच्छा इजाफा कुछ वर्षों या इसी साल हो सकता है, क्योंकि मीडिया रिपोर्ट्स में कहा गया है कि बेसिक सैलरी में संशोधन शुरू हो चुका है. सरकार आगामी वर्षों में 7वें वेतन आयोग को खत्म कर सकती है और वेतन की गणना के लिए नया फॉर्मूला पेश कर सकती है. हालांकि अभी तक अधिकारिक एलान नहीं किया गया है.
बदल सकेंगे अपना फिटमेंट फैक्टर
केंद्र सरकार काफी समय से मांग कर रहे हैं कि उनके फिटमेंट फैक्टर की समीक्षा की जाए और उसे बढ़ाकर 3.68 फीसदी किया जाए. वर्तमान में फिटमेंट फैक्टर कारक 2.57 फीसदी है. इस नए बदलाव से कर्मचारियों को अपना फिटमेंट फैक्टर बदलने की अनुमति होगी. हालांकि अभी फिटमेंट फैक्टर में दो तरह के बदलाव की चर्चा हो रही है.
कितनी बढ़ जाएगी सैलरी
सरकार पहली चर्चा के तहत फिटमेंट फैक्टर को बढ़ा सकती है, जिससे कर्मचारियों की सैलरी 3000 रुपये या उससे ज्यादा बढ़ जाएगी. वहीं अगर दूसरा बदलाव फिटमेंट फैक्टर 3.68 फीसदी पर 7वां वेतन आयोग लागू किया जाता है तो कर्मचारियों की बेसिक सैलरी में 8 हजार रुपये की बढ़ोतरी होगी. इसका मतलब है कि मिनिमम सैलरी 18 हजार रुपये से बढ़कर 26 हजार रुपये हो जाएगी.
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